Выплата компенсации при отзыве сотрудника из отпуска

Автор: Авторские материалы, размещенные на сайте, выражают экспертное мнение и носят рекомендательный характер. Материалы основаны на нормативных актах, действительных на момент публикации.
Для поиска на странице нажмите CTRL+F

  ТОО занимается производством. Сотрудник организации с окладом 120 000 тенге, отработав год, написал заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск с 1 по 24 июня 2016 года. Но днем ранее, 31 мая 2016 года, поступает крупный заказ на производство. Директор издает приказ на отзыв сотрудника из отпуска со 2 июня 2016 года на основании статьи 95 Трудового кодекса. Сотрудник написал письменное согласие на отзыв с выплатой компенсации за неиспользованные дни трудового отпуска. В этот ...


вернуться назад