Разбор ситуации. Работа в выходные и праздничные дни

Автор:

Авторские материалы, размещенные на сайте, выражают экспертное мнение и носят рекомендательный характер. Материалы основаны на нормативных актах, действительных на момент публикации.
Для поиска на странице нажмите CTRL+F

 

 

                                                    Работа в выходные и праздничные дни    Ситуация   Работник официально работает с 13 декабря 2010 года.  С 15 декабря руководством компании  был издан  приказ о режиме работы – без выходных до 31 декабря.  В компании пятидневная рабочая неделя. У работника с 15 по 31 декабря получился один выходной. Разъясните, как посчитать сотруднику дни переработки, размер платы за переработку,  если заработная плата работника составляет 50 000 тенге к выплате? У нас на предприятии  часто издаются приказы такого рода, хотелось бы,  опираясь на разъяснение данной ситуации, и в дальнейшем не совершать ошибок. Авторизуйтесь или купите полный доступ

вернуться назад

?
Не нашли нужный документ?
задать вопрос

Рубрика статей


–ейтинг@Mail.ru