Рубрика статей

Расходы на обучение: признание, отражение в учете
09.02.2012

Автор:
Авторские материалы, размещенные на сайте, выражают экспертное мнение и носят рекомендательный характер. Материалы основаны на нормативных актах, действительных на момент публикации.
Для поиска на странице нажмите CTRL+F

                                                         Расходы на обучение: признание, отражение в учете

 
Необходимость и объем профессиональной подготовки и повышения квалификации для функционирования и развития организации определяется работодателем.
Работники имеют право на профессиональную подготовку и повышение квалификации,  включая обучение новым профессиям и специальностям. Обучение работников в организациях образования осуществляется за счет средств работодателя. По завершении профессионального обучения обучаемый обязан отработать у работодателя срок, согласованный сторонами договором обучения.
Согласно статье 139 Трудового кодекса:
  • профессиональная подготовка – форма профессионального обучения, направленного на развитие личности для приобретения новых или измененных профессиональных навыков, необходимых для определенного вида работ;
  • повышение квалификации - форма профессионального обучения, позволяющая поддерживать, расширять, углублять и совершенствовать ранее приобретенные профессиональные знания, умения и навыки;
  • договор обучения - письменное соглашение между работодателем и обучаемым об условиях профессиональной подготовки и повышения квалификации.
Статьей 144 Трудового кодекса определены основные требования к договору обучения. В случае расторжения трудового договора до срока, установленного договором обучения, по инициативе р">

...

Для получения полного доступа к сайту, Авторизуйтесь или купите полный доступ, либо пройдите бесплатную регистрацию!


вернуться назад